Junior DevOps Engineer H/F/NB

Sep 30, 2023
Paris, France
... Not specified
... Junior
Full time
... Office work

Studio pionnier d’Ubisoft, le studio de Paris est à l’origine des premiers succès de l’éditeur suite à sa création en 1992. Il est aujourd’hui à la tête de licences incontournables comme Just Dance, Ghost Recon ou Mario + The Lapins Crétins. Ubisoft Paris s’est également construit une solide réputation comme partenaire de choix dans les collaborations inter-studios comme Watch Dogs, Skull & Bones, Beyond Good & Evil 2 ou encore Star Wars. Fort de cette expérience, le studio continue d’aller plus loin en termes de créativité en travaillant sur des projets très prometteurs encore non-annoncés.  

Regroupant 750 talents de 35 nationalités, Ubisoft Paris est aujourd’hui le plus grand studio de France et l’un des plus expérimentés de l’industrie. Les jeunes talents peuvent bénéficier de la présence importante de profils seniors, dans les métiers créatifs, techniques ou artistiques. Chacun·e reste animé·e par la même passion : repousser les limites du possible et proposer de nouvelles expériences à nos joueur·euses. 

Prêt·e·s à rallier l’aventure ? Rejoignez-nous au Studio de Paris

Vous intégrez l’équipe Build & Release d'un jeu AAA en cours de développement d'une franchise phare d'Ubisoft.

En contact au quotidien avec les managers du projet de développement du jeu ainsi que tous les corps de métiers, vous serez responsable de la cohérence des données et des versions du jeu. Au sein d'une équipe à dimension internationale, vous aurez également la chance de travailler sur les dernières consoles (PS5, Xbox Series X …) et sur de nouvelles technologies.

En tant que Release & Build Specialist / Junior DevOps Engineer (F/H/NB), vous serez en charge de :

  • Préparer, configurer, tester et améliorer les systèmes de déploiement continu (CI/CD),
  • Développer les différents outils en C#/.Net utilisés par les systèmes automatisés de production (CI/CD),
  • S'assurer que la build farm fonctionne correctement en tenant compte de toutes les contraintes (place sur le NAS, taille des builds, versioning …),
  • Diagnostiquer et corriger les anomalies (ex : récolte et analyse des métriques et du journal),
  • Créer des process automatiques pour traiter les données du jeu,
  • Développer des outils à destination de la production,
  • Coordonner le stockage, l'accès et l'archivage des données, en collaboration avec l'équipe réseaux,
  • Administrer l'outil de versioning (Perforce) : création, modification, freeze et merge (groupe, utilisateurs, branches, stream, droits d’accès…),
  • Participer à l'examen par les pairs, à la qualité et à la fiabilité des systèmes et des procédures,
  • Se tenir au courant des tendances et des technologies en matière de développement.
  • Vous avez une première expérience significative (alternance ou VIE par exemple) et avez de bonnes compétences en Powershell / Groovy,
  • Vous êtes à l'aise sur un logiciel de gestion de versions type Perforce (idéalement), Git ou SVN,
  • Idéalement, vous avez une connaissance du développement C#,
  • Vous êtes une personne rigoureuse et méthodique,
  • Vous avez un excellent relationnel et aimez le travail en équipe,
  • Vous avez une bonne maîtrise de l’anglais, à l'écrit comme à l'oral,
  • Et bien sûr, vous avez un fort intérêt pour les jeux vidéo et les nouvelles technologies.

Nous rejoindre c’est avoir accès dès le premier jour à : 

  • De la flexibilité dans tes horaires et la possibilité de travailler à distance dans les conditions prévues par la charte Ubisoft. 

  • 20 jours de télétravail par an depuis un pays de l’union européenne (réservé aux profils de citoyennetés européennes) ; 

  • Notre plateforme interne de e-learning pour enfin te former sur les outils dont tu avais tant besoin ; 

  • Notre ludothèque où tu pourras emprunter les derniers jeux Ubisoft, ceux de la concurrence, consoles et jeux de sociétés ; 

  • Notre CSE et ses tarifs préférentiels sur une large gamme de spectacles, salles de cinéma, concerts, salles de sport, parcs d’attractions, et pleins d’autres bons plans. 

Et après 1 an ? 

  • Tu as un plan de carrière et d’évolution établis avec ton manager ainsi que des objectifs clairs qui te permettront de progresser et de revaloriser ton salaire chaque année ; 

  • Tu as rejoint un de nos clubs : chorale, yoga, tennis, sabre laser… Ou tu as créé le tien !  

  • Tu profites de ta pause déjeuner d’1h30 pour participer à un cours dans notre salle de sport ou emprunter un de nos vélos pour te balader dans le bois de Vincennes ; 

  • Tu attends avec impatience le prochain week-end surf/yoga ou ski organisé par le CSE ; 

  • Tu es devenu.e super fort.e au babyfoot, à l’escalade, Mario Kart ou Just Dance ;  

  • Tu as dévalisé la braderie interne pour compléter ta collection de goodies et jeux Ubi (parce qu’on n’en a jamais assez) ; 

Consultez ce guide qui a pour but de vous accompagner dans votre candidature, et découvrez nos actions pour encourager plus de diversité et d'inclusion.

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