Rédacteur Technique (F/H/NB)

Dec 07, 2022
Bordeaux, France
... Not specified
... Senior
Full time
... Office work

Combine ton amour de la technologie, tes habiletés rédactionnelles et un intérêt pour l’expérience utilisateur afin de livrer de la documentation de grande qualité et bien organisée, sur laquelle les développeurs peuvent s’appuyer pour créer des jeux.

Au sein de notre équipe de documentation, tu travailleras sur la rédaction, la révision, la structure et l’organisation de notre documentation pour les développeurs de jeux. Tu collaboreras activement avec des équipes et des communautés variées pour les guider dans la création de documentation, en alignement avec la vision d’Anvil et la stratégie globale d’Ubisoft.

 

Missions :

Les responsabilités principales de ce poste incluent, sans se limiter à :

  • Rédiger et améliorer la documentation technique en identifiant les besoins spécifiques des développeurs et en supportant les créateurs de contenu;
  • Appliquer et promouvoir les bonnes pratiques de documentation et aider à l’élaboration de taxonomies, de glossaires et de guides de style;
  • Gérer le processus de documentation, y compris la création, la révision, le versionnage, la correction et la publication de la documentation;
  • Organiser et codifier la documentation de produits multiples en utilisant ou en développant des gabarits;
  • Mettre en place des flux de travail pour assurer le maintien à jour de la documentation;
  • Corriger, clarifier et réviser la documentation technique écrite par vos collègues;
  • Combiner le texte avec les éléments visuels qui le soutiennent, afin de présenter de l’information complexe d’une façon qui soit facilement compréhensible par le public cible.

Compétences techniques :

  • Minimum 5 ans d’expérience en rédaction technique;
  • Expérience de travail avec des équipes de développement logiciel;
  • Expérience avec Confluence, Gitlab et Jira;
  • Expérience de travail selon les méthodes de gestion de projet Agile;

Soft Skills :

  • Capacité à transmettre de l’information complexe et à comprendre rapidement des procédures et opérations simples;
  • Excellents anglais et français parlés et écrits.

Cette offre s’adresse à plusieurs types de responsabilités et de niveaux d’expérience. Chaque candidat présente un parcours unique qui ne correspond pas toujours à 100 % avec le profil décrit. Aussi, si votre profil est atypique, n’hésitez pas à postuler en nous expliquant la valeur ajoutée que vous pouvez apporter à l’équipe.

Ce poste est à pourvoir en CDI.

 

Processus de recrutement 

-          Entretien téléphonique avec l’un ou l’une de nos recruteur;euses

-            Un ou plusieurs entretiens métiers et ou projet avec le.la manager et son équipe et les producers

-            Test technique

Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez une réponse négative.

 

Avantages 

Si vous voulez en savoir plus sur nous et nos avantages c'est ici : https://www.ubisoft.com/fr-fr/company/careers/locations/bordeaux

En tant qu’employeur, Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge. Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs dans ses équipes. Toute information sera traitée de manière confidentielle conformément à la Loi sur l'équité en matière d'emploi.

Check out this guide to help you with your application, and learn about our actions to encourage more diversity and inclusion.

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