Release and Build Specialist (H/F)

Votre Quête Journalière

En contact au quotidien avec les managers du projet ainsi que tous les corps de métiers, vous serez responsable de la cohérence des données et des versions du jeu.

Vos missions s'inscriront selon trois axes :

Pipeline :

• Suivi du build system : s’assurer du bon fonctionnement de la build farm en regard de ses différentes contraintes (place sur le NAS, taille des builds, archivage, bande passante, versioning...), monitorer pour repérer les erreurs et échecs,
• Création des versions du jeu,
• Assister l’équipe QC pour trouver les données et versions adéquates,
• Coordonner le stockage, l’archivage et l’accès aux données en collaboration avec notre équipe services réseaux,
• Créer et communiquer les SDK et Firmware adéquats.

Data Management :

• Intégration, contrôle et suivi des versions (alpha, beta, goldmaster…)
• Contrôle et suivi de la diffusion des versions du jeu
• Administration de Perforce : création, modification, freeze et merge (groupe, utilisateurs, branches, stream, droits d’accès…)

Collaboration :

• Collaboration régulière avec nos équipes à l’international (Inde, Chine, Roumanie, Canada…)
• Empaquetage et envoie des versions pour la production, les évènements, et les soumissions aux tierces parties avec watermark si nécessaire.

De formation Bac+2 en informatique, vous avez une première expérience significative en support IT, programmation ou administration systèmes et réseaux,

• Vous avez une bonne connaissance de l'environnement Windows,
• Vous connaissez au moins un logiciel de gestion de versions type Perforce (idéalement), Git ou SVN,
• Vous savez utiliser des langages de script type C#, Shell, Python ou Groovy,
• Vous êtes rigoureux.se et méthodique,
• Vous avez un excellent relationnel et aimez le travail en équipe,
• Vous êtes curieux.se et force de proposition,
• Vous avez une bonne maîtrise de l’anglais, à l'écrit comme à l'oral,
• Vous avez un fort intérêt pour les jeux vidéo et les nouvelles technologies.

En tant qu’employeur, Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge. Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs dans ses équipes.

Toute information sera traitée de manière confidentielle conformément à la Loi sur l'équité en matière d'emploi.