Au sein du Studio d’Ubisoft Montpellier et rattaché·e au service des Ressources Humaines, et tu intègreras l’équipe en charge de la gestion administrative du personnel . Tu développeras à ce titre tes compétences sur les missions suivantes :

• Support dans la rédaction des documents contractuels et administratifs RH (CDI, CDD, avenants, lettres de mission, promesses d’embauche, attestations diverses…)
• Prise en charge de la gestion et du suivi des conventions de stage, notamment des stagiaires de 3ème : suivi des arrivées et des intégrations
• Information et accompagnement des collaborateurs sur les questions administratives RH (mutuelle, prévoyance, congés, avantages…)
• Gestion des nouvelles arrivées : contrats, collecte des documents admin individuels, déclaration d’embauche, visites médicales, mise à jour des Dashboard
• Alimentation et suivi de notre outil de gestion du personnel RH : créations et mise à jour des informations 
• Travail en collaboration avec les HR Partners des différents projets dans le suivi des taches administratives liées à leur population

Tu es titulaire d'une formation orienté RH entre Bac+3 et Bac+5 ?

Tu es en recherche d'un stage (6 mois minimum) ou d'une alternance en RH et tu as un goût pour l'administratif prononcé ?

La rigueur, l'autonomie, la réactivité et le sens du service sont des atouts forts chez toi que tu souhaites mettre à profits ?

Tu as bonne maîtrise de l'anglais (surtout à l'écrit) et tu souhaites développer tes compétences au sein d'un groupe international ?

Le pack office n'a presque plus de secret pour toi ...

Et si en plus, tu as un intérêt pour le jeu vidéo, alors ce job est fait pour toi !

En tant qu’employeur, Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge. Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs dans ses équipes.

Toute information sera traitée de manière confidentielle conformément à la Loi sur l'équité en matière d'emploi.

Check out this guide to help you with your application, and learn about our actions to encourage more diversity and inclusion.