Jeśli posiadasz doświadczenie w zakresie kadr i płac i chcesz dalej rozwijać się w tym obszarze, swobodnie posługujesz się językiem angielskim, a codzienny kontakt z ludźmi to Twój żywioł, chętnie z Tobą porozmawiamy! Do Twoich głównych zadań będzie należało:

• Przygotowywanie oraz naliczanie list płac dla różnych form zatrudnienia (m.in. umowa o pracę, umowa zlecenie, umowa o dzieło).
• Terminowa obsługa rozliczeń publicznoprawnych – ZUS, PIT, PFRON.
• Współpraca z działem księgowości i finansów w zakresie przepływu środków pieniężnych związanych z wynagrodzeniami i prawidłowością ich księgowania.
• Sporządzanie wymaganych sprawozdań do GUS.
• Ścisła współpraca w ramach struktury działu kadr i płac oraz HR w tym zastępstwo innej osoby we wskazanym zakresie podczas jej nieobecności.
• Praca w oparciu o system Enova – moduł kadrowo-płacowy.

• Wykształcenie wyższe (preferowane z zakresu ekonomii, ZZL, prawa).
• Minimum 4 letnie doświadczenie w zakresie obsługi kadrowo-płacowej (warunek konieczny), poparte wiedzą merytoryczną zarówno z zakresu kadr jak i płac.
• Znajomość zagadnień związanych z prawem pracy.
• Znajomość przepisów związanych z naliczeniem wynagrodzeń.
• Dobra znajomość pakietu MS Office.
• Otwartość na pracę w międzykulturowym zespole.
• Bardzo dobra organizacja czasu pracy.
• Sumienność i skrupulatność.
• Elastyczność i zdolność do nauki.
• Krytyczne myślenie oraz proaktywna postawa.
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego (warunek konieczny).

Model pracy

• Hybrydowy - praca z biura w wymiarze min. 3 dni w tygodniu.

Benefity i rozwój zawodowy

• Elastyczne godziny pracy — swój dzień pracy możesz rozpocząć w dowolnym momencie pomiędzy 8:00 i 10:00.
• Szeroki wybór szkoleń i kursów — warsztaty organizowane wewnątrz studia, szkolenia zewnętrzne dla wszystkich pracowników, wydarzenia z cyklu “Meet a star”, szereg inicjatyw mających na celu wymianę wiedzy, e-learning, kursy online. Okazji do nauki Ci nie zabraknie!
• REDzi mają dostęp do Kafeterii  - platformy za pośrednictwem której mogą otrzymywać bonusy abonamentowe, dodatkowe pakiety medyczne czy bony i kody do sklepów i kin.
• Merch — prezenty dla nowonarodzonych rebeliantów i regularne szanse na zdobycie fajnych łupów!
• Pakiet powitalny z niespodzianką, który otrzymasz po dołączeniu do zespołu.

Zdrowie i wellbeing

• Prywatna opieka medyczna — możesz wybrać plan medyczny wraz z dentystycznym, który najbardziej Ci odpowiada i dołączyć do niego swoich najbliższych.
• Badania zdrowotne  — testy oraz szczepienia przeprowadzane w studiu oraz profesjonalne doradztwo specjalisty.
• Darmowe wsparcie psychologiczne oraz dostęp do organizowanych cyklicznie webinarów o tematyce wellbeing i zdrowia psychicznego.
• Karta Multisport, z którą zyskasz dostęp do wielu placówek sportowych w całym mieście.

Przyjazne miejsce pracy

• Masz psa? Zabierz go ze sobą. Lubimy towarzystwo futrzastych przyjaciół :) 
• Zabawa i integracja — organizujemy różne wydarzenia, żeby się zrelaksować i spędzić ze sobą czas, podczas których gramy w gry i generalnie dobrze się bawimy.
• Zdrowie jest dla nas ważne, więc w trakcie pracy możesz skorzystać z dostępnych dla pracowników owoców, przekąsek, muesli, miodu organicznego, wyboru mleka wegańskiego oraz kawy speciality.
• Międzynarodowy zespół — w CD PROJEKT RED masz szansę pracować z ludźmi z całego świata.

Warszawski kampus 

• Zrównoważone, eko podejście — na naszym warszawskim kampusie zgromadziliśmy panele solarne, które dostarczają zielonej energii, ok. 2000 roślin oraz system filtrujący, który oczyszcza powietrze w studiu, stację ładowania dla samochodów elektrycznych oraz łąki kwietne. Dysponujemy również miejscami przeznaczonymi do relaksu. 
• Doskonale wyposażona siłownia ze ścianką wspinaczkową, codziennym wsparciem asystenta oraz zajęciami jogi i zdrowego kręgosłupa.
• Duży parking dla samochodów, motorów i rowerów. 
• Stacja naprawcza dla rowerów oraz prysznice są dostępne dla każdego pracownika.
• Brak dress-code’u — cenimy sobie swobodę i ubieramy się w to, co lubimy.

Jeśli chcesz zgłosić nieprawidłowość w procesie rekrutacji, kliknij tutaj.