Technical Lead Gameplay - AC Mirage (F/M/NB)

Dec 02, 2022
Bordeaux, France
... Not specified
... Intermediate
Full time
... Office work

En tant que Technical Lead, et au sein de l'équipe de production du nouvel opus Assassin's Creed Mirage, vos missions principales sont les suivantes:

  • Travailler avec le Lead programmeur afin de définir les axes techniques stratégiques;
  • Produire un ensemble complet de fonctionnalités gameplay;
  • Guider, conseiller et former les programmeurs gameplay moins expérimentés;
  • Suivre les différents développements de l'équipe, notamment en participant activement aux designs techniques et aux revues de codes;
  • Anticiper les problèmes techniques, trouver et mettre en œuvre des solutions adaptées et réalisables;
  • Optimiser les éléments gameplay du jeu; 
  • Assurer toute synchronisation nécessaire avec les autres corps de métier.
  • Vous avez un excellent niveau en programmation C++.
  • Vous avez une expérience en tant que référent ou encadrant technique sur une équipe qui a livré un jeu vidéo.
  • Vous avez un excellent relationnel afin de communiquer avec tous les corps de métier et d'accompagner votre équipe dans son évolution .
     
  • Vous avez un bon niveau d'anglais.
  • Vous êtes créatif, curieux et innovant.

Cette offre s’adresse à plusieurs types de responsabilités et de niveaux d’expérience. Chaque candidat présente un parcours unique qui ne correspond pas toujours à 100 % avec le profil décrit. Aussi, si votre profil est atypique, n’hésitez pas à postuler en nous expliquant la valeur ajoutée que vous pouvez apporter à l’équipe.

Processus :

  • Entretien téléphonique avec l’une de nos recruteuses
  • Test Technique en ligne
  • Entretien technique avec les équipes métier
  • Entretien final avec le chef de projet

Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez une réponse négative.

En application des mesures sanitaires liées au COVID-19, tous nos entretiens de recrutement sont conduits en visioconférence et nos postes sont éligibles au télétravail partiel.

 

En tant qu’employeur, Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge. Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs dans ses équipes. Toute information sera traitée de manière confidentielle conformément à la Loi sur l'équité en matière d'emploi.

 

Consultez ce guide qui a pour but de vous accompagner dans votre candidature, et découvrez nos actions pour encourager plus de diversité et d'inclusion.

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